Nos partenaires
L’écosystème de partenaires Neocase se construit sur des bases solides de collaboration et de compétences complémentaires au service de dispositifs performants et adaptés à chaque contexte d’entreprise.
La solution RH de référence pour + de 6 millions d’employés, managers et RH dans le monde
Nos Partenaires de Solutions – Stratégiques
Cegid Talentsoft est un acteur de renommée européenne de la gestion du capital humain pour les entreprises françaises et internationales. Neocase complète l’offre HCM de Cegid en intégrant ses puissants outils de workflows RH pour automatiser les processus clés du parcours collaborateur (Préboarding, Onboarding, Reboarding, Crossboarding et Offboarding). Neocase déploie également sa solution de Gestion Electronique de Documents (GED) dans le portail MyTalentsoft ce qui permet de signer, piloter et archiver tous les documents employés et RH dans une expérience unifiée pour le collaborateur.
The Access Group offre une suite RH complète et intégrée depuis la Paie jusqu’à la gestion des Talents et Formation. L’alliance avec Neocase leur permet d’étendre leurs capacités autour de la gestion des demandes RH ainsi que la proposition de processus RH complémentaires, tels que les processus disciplinaires.
Le partenariat avec la suite HCM Workday, facilite les échanges de données RH avec Neocase, seul éditeur certifié français, pour une expérience employé fluide. Neocase permet la gestion de processus RH complémentaires ainsi que la gestion documentaire RH depuis le portail Neocase.
Partenaire business de la transformation numérique et mobiles des organisation, alliant plateformes collaboratives, expertise métier et capacités numériques et industrielles . Cette alliance vient enrichir les capacités GED RH de Neocase avec l’intégration du savoir faire de DOCAPOSTE sur les coffres forts employés , l’archivage à valeur probante et l’éditique RH.
Sopra HR est un leader dans le domaine des solutions de gestion des ressources humaines. Ils offrent des services de conseil et de mise en œuvre de systèmes SIRH de pointe. Leur mission avec Neocase consiste à collaborer sur des projets de transformation RH pour optimiser les processus et améliorer l’expérience des employés en combinant la force des outils de paie HR Access & HR4U et les solutions Neocase.
Nos Partenaires de Solution – Technologiques
Pionnier de la signature électronique, Docusign aide aujourd’hui les organisations à connecter et automatiser la façon dont elles préparent, signent, exécutent et gèrent les accords. Ainsi, NEOCASE intègre naturellement les technologies sécurisées de signature électronique sur les documents RH le nécessitant.
Adobe Sign simplifie, accélère et sécurise la signature électronique des documents. Ainsi, NEOCASE intègre naturellement les technologies sécurisées de signature électronique sur les documents RH le nécessitant.
Anciennement Universign, Signaturit est éditeur d’une plateforme SaaS de services de signature électronique, de cachet électronique et d’horodatage. En tant que Prestataire de Services de Confiance qualifié eIDAS, Universign sécurise et facilite les transactions numériques conformément aux réglementations
Neocase est Microsoft Gold Partner depuis 2006, Microsoft Azure certifié depuis 2014 et Partenaire ISV depuis 2023. Nous travaillons en étroite collaboration avec les équipes Microsoft, en effet, nos outils s’appuient sur les technologies Microsoft comme Azure ML, Azure OpenAI ou encore Power Platform.
Leader européen de l’hébergement, OVH Cloud propose de l’hébergement localisé en France et assure un hébergement localisé en France ou dans l’espace européen..
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Nos Partenaires de Services
Sopra HR est un leader dans le domaine des solutions de gestion des ressources humaines. Ils offrent des services de conseil et de mise en œuvre de systèmes SIRH de pointe. Leur mission avec Neocase consiste à collaborer sur des projets de transformation RH pour optimiser les processus et améliorer l’expérience des employés en combinant la force des outils de paie HR Access & HR4U et les solutions Neocase.
Novel Conseil se distingue par son expertise en conseil RH et en gestion de projet. Ils opèrent principalement dans le secteur SIRH. En partenariat avec Neocase, ils travaillent sur des missions visant à simplifier et à automatiser les processus RH pour accroître l’efficacité opérationnelle. Ils accompagnent notamment de nombreux clients dans la mise en place de leurs centres de services partagés.
McBride Consulting provides Cross Industry Solutions and Support for your Transformation, Operations & Technology needs. Key members of the McBride team are alumni of Neocase Software. That Team has the knowledge and experience around needs, function, configuration and crucial metrics to deliver the optimal experience and results for our clients.
BK Consulting excelle dans le conseil en stratégie digitale et en transformation des entreprises. Ils mettent leur expertise au service de la modernisation des processus RH. En partenariat avec Neocase, ils aident les clients à atteindre leurs objectifs de transformation numérique dans le domaine des RH et contribuant à la mise en place des BPA/BPM et de l’offre Employee Journey.
Inetum est un acteur clé dans le domaine des services technologiques et de la transformation digitale. Ils se concentrent sur la mise en place de solutions SIRH évolutives. En partenariat avec Neocase, ils contribuent à moderniser les processus RH et à renforcer la connectivité numérique au sein des organisations.
Act-on Group est un partenaire spécialisé dans l’automatisation du marketing et des ventes. Ils collaborent avec Neocase pour intégrer des capacités d’automatisation dans les processus RH, améliorant ainsi l’engagement des employés et l’efficacité des initiatives de recrutement. Leur participation est notamment très présente autour du partenariat Neocase-Cegid et des clients communs des deux entreprises.
Spécialiste en conseil SIRH, HRMS Consulting se positionne comme un partenaire stratégique pour les entreprises. Leur expertise se concentre sur l’optimisation des systèmes RH. Ils collaborent avec Neocase pour mettre en place des solutions SIRH sur mesure et adaptées aux besoins spécifiques des clients. Leur participation est notamment très présente autour du partenariat Neocase-Cegid et des clients communs des deux entreprises.
Nos Partenaires Distributeurs
Acteur de renommée européenne de la gestion du capital humain pour les entreprises françaises et internationales, Ce partenariat stratégique permet à Cegid-Talentsoft de proposer une solution complète au marché incluant notamment des workflows RH paramétrables tels que l’Onboarding mais aussi tout autre processus RH et cela, dans une expérience utilisateur unifiée.
The Access Group offre une suite RH complète et intégrée depuis la Paie jusqu’à la gestion des Talents et Formation. L’alliance avec Neocase leur permet d’étendre leurs capacités autour de la gestion des demandes RH ainsi que la proposition de processus RH complémentaires, tels que les processus disciplinaires.
Découvrez notre équipe partenaires
Nor Dakir
VP Sales & Alliances Northern Europe
François Barjhoux
Alliance Manager Southern Europe
Nos Partenaires Conseil
Accompagne les entreprises dans leurs transformations digitales, de leur conception à leur mise en œuvre.
Un cabinet spécialisé dans l’accompagnement des fonctions transverses de l’entreprise, de la définition de leur stratégie jusqu’à leurs déclinaisons opérationnelles.
Cabinet spécialisé dans le conseil en Management et en Organisation, expert en Transformation RH et Digital.
Accompagne les grandes entreprises et organisations dans leurs transformations les plus critiques en combinant 3 natures d’expertises différentes : sectorielle, fonctionnelle et technologique.
HR Path est un acteur global HR depuis 22 ans. Neocase travaille en étroite collaboration avec l’entité HR Mind qui accompagne les clients sur la définitions de leur stratégie RH
Cabinet de conseil en expérience digitale et parcours collaborateurs.