Rejoignez la Team Neocase
Nous n’attendons plus que vous !
La solution RH de référence pour + de 6 millions d’employés, managers et RH dans le monde
Neocase en quelques chiffres
400
C’est le nombre d’heures de formation suivies par les collaborateurs Neocase chaque année.
35 ans
C’est la moyenne d’âge des collaborateurs chez Neocase.
480
C’est le nombre de parties de baby-foot par an. Sans parler des dizaines de discussions autour de la machine à café chaque jour !
6 ans
C’est l’expérience moyenne des collaborateurs au sein de Neocase.
45
C’est le nombre de projets clients menés en 2024 !
3
C’est le nombre de sites Neocase :
Paris – la Défense, Limoges et Boston !
L’aventure Neocase : des projets passionnants et une équipe soudée
Depuis sa fondation en 2001, Neocase Software a connu une croissance continue. Plus de six millions de salariés utilisent nos solutions dans le monde. Vous souhaitez vivre une expérience professionnelle dynamique, à fort challenge ? Nous n’attendons plus que vous.
Egalité Homme/Femme
Avec un score de 90/100 à l’Index d’égalité professionnelle entre les hommes et les femmes pour l’année 2021*. Neocase est fier d’être engagé en faveur de l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes. Chez Neocase, nous nous efforçons d’honorer nos engagements. Nous traitons chacun.e avec le même égard, et communiquons honnêtement et ouvertement. Nous sommes particulièrement attaché(e)s au bien-être de nos collaboratrices et collaborateurs, notamment à leur épanouissement.
*Index délivré par le ministère du travail
Collaborateurs Neocase
Témoignage des Neocasiens
Hemraj
Quality Manager
« Ce que j’aime chez Neocase, c’est la possibilité de travailler dans un environnement multiculturel enrichissant. »
★★★★★
Alexis
Head of Product Management
« Être manager c’est faire grandir et accompagner l’équipe, les collaborateurs. »
★★★★★
Noémie
Cloud Administrator
« L’égalité chez Neocase n’a ni genre ni couleur. Les gens sont vrais et les rapports le sont aussi. »
★★★★★