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Partenaires Stratégiques

Licorne européenne de la gestion du capital humain pour les entreprises françaises et internationales, Ce partenariat stratégique permet à Talentsoft de proposer une solution complète au marché incluant notamment des workflows RH paramétrables tels que l’On boarding mais aussi tout autre processus RH et cela, dans une expérience utilisateur unifiée.

Sopra Hr Software répond aux enjeux de transformation digitale des organisations et intervient comme éditeur, intégrateur, conseil et acteur du cloud. Autour des solutions Sopra HRA et HR4you, Neocase introduit une grand niveau de flexiblité autour de la création de processus RH.

Enterprise Management Cloud qui rassemble des solutions pour la Finance, les RH, la Paie, la Planification et la Gestion des Frais. Il dépasse les contraintes de l'ERP traditionnel et maximise les performances des entreprises. NEOCASE est le seul provider à fournir un connecteur certifié par Workday , fluidifiant l’échange de données aves la suite HCM de Workday

Partenaire business de la transformation numérique et mobiles des organisation, alliant plateformes collaboratives, expertise métier et capacités numériques et industrielles . Cette alliance vient enrichir les capacités GED RH de Neocase avec l’intégration du savoir faire de DOCAPOSTE sur les coffres forts employés , l’archivage à valeur probante et l’éditique RH.

Le spécialiste français des technologies conversationnelles pour les entreprises et collectivités. La valeur ajoutée de cette collaboration consiste à renforcer l’outil de NEOCASE de gestion de la Relation Employés (ERM) grâce à un chatbot intelligent. Ceci facilite ainsi la fluidité et l’instantanéité du dialogue entre les collaborateurs et les équipes RH de nos clients.

Partenaires Technologiques

Pionnier de la signature électronique, Docusign aide aujourd’hui les organisations à connecter et automatiser la façon dont elles préparent, signent, exécutent et gèrent les accords. Ainsi, NEOCASE intègre naturellement les technologies sécurisées de signature électronique sur les documents RH le nécessitant.

Adobe Sign simplifie, accélère et sécurise la signature électronique des documents. Ainsi, NEOCASE intègre naturellement les technologies sécurisées de signature électronique sur les documents RH le nécessitant.

Microsoft Azure est un service de cloud créé par Microsoft pour construire, tester, déployer et gérer des applications et des services via des centres de données gérés par Microsoft.. Neocase a choisi d’offrir un hébergement sécurisé des données dans les data centers Microsoft en Europe.

Microsoft Azure is a cloud service created by Microsoft to build, test, deploy and manage applications and services via Microsoft managed data centers. Neocase has chosen to offer secure data hosting in Microsoft data centers in Europe.

La stratégie de services de NEOCASE s’appuie sur des partenaires d’intégration et de mise en œuvre et ce partenariat repose sur les expertises RH des consultants Sopra.

Proposent un accompagnement à chaque étape des projets SIRH (droit d’utilisation du logiciel on-premise ou cloud, intégration personnalisée, support tous types/niveaux). Avec HR Path, Neocase démultiplie sa capacité de déploiement client en Europe et au Canada.

Le réseau international de consultants HRMS permet à Neocase de déployer sa solution à l’international (Europe, Asie…)

Start-up de conseil qui offre une expertise IT sur les domaines RH et Finance, et accompagne dans la transformation digitale des différents métiers.

Un des leader mondial du conseil, de la transformation numérique, des services technologiques et d’ingénierie.

Figure parmi les plus importantes entreprises de services numériques et de conseil au monde.

Figure parmi les plus importantes entreprises de services numériques et de conseil au monde.

Licorne européenne de la gestion du capital humain pour les entreprises françaises et internationales, Ce partenariat stratégique permet à Talentsoft de proposer une solution complète au marché incluant notamment des workflows RH paramétrables tels que l’On boarding mais aussi tout autre processus RH et cela, dans une expérience utilisateur unifiée.

L’alliance produit avec Access Group offre une suite RH complète et intégrée depuis la Paie/ gestion administrative et la gestion des Talents, Formation , agrémentée de capacités Neocase autour de de l’employee Relationship Management (ERM) et de l’automatisation des workflows RH (BPA). Par ailleurs, Neocase benéficie ainsi d’une représentation commerciale sur le territoire britannique .

Société Holding russe spécialisée dans la prestation de services informatiques et le développement de logiciels.

Accompagne les entreprises dans leurs transformations digitales, de leur conception à leur mise en œuvre.

Un cabinet spécialisé dans l'accompagnement des fonctions transverses de l'entreprise, de la définition de leur stratégie jusqu’à leurs déclinaisons opérationnelles.

Cabinet spécialisé dans le conseil en Management et en Organisation, expert en Transformation RH et Digital.

Accompagne les grandes entreprises et organisations dans leurs transformations les plus critiques en combinant 3 natures d’expertises différentes : sectorielle, fonctionnelle et technologique.

Cabinet de conseil indépendant, ACT-ON accompagne depuis plus de 17 ans ses clients dans le domaine du SIRH.

Cabinet de conseil en expérience digitale et parcours collaborateurs.

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Nous sommes convaincus que l’union fait la force : start-up, intégrateurs, conseil, et éditeur de solutions, nous sommes à l’écoute des opportunités de partenariats utiles à nos clients. 

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